Manajer Remunerasi
Skema Manajer Remunerasi
Merupakan Skema yang mengacu pada Standard Kompetensi Kerja bidang Aktivitas Kantor Pusat dan Konsultansi Manajemen untuk memastikan dan memelihara kompetensi bagi Sumber Daya Manusia dibidang tersebut.
Dengan tersertifikasinya Anda pada Skema ini, Anda akan memiliki bukti yang sah dan diakui secara Nasional, bahwa Anda memiliki keahlian dan kompeten dalam bidang ini.
Unit Kompetensi Yang Wajib Dikuasai
NO |
KODE UNIT |
UNIT |
1 |
M.70SDM01.001.2 |
Merumuskan Strategi dan Kebijakan Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) |
2 |
M.70SDM01.010.2 |
Menyusun Uraian Jabatan |
3 |
M.70SDM01.011.2 |
Melaksanakan Analisis Beban Kerja |
4 |
M.70SDM01.013.2 |
Menyusun Standar Operasional Prosedur (SOP) MSDM |
5 |
M.70SDM01.022.2 |
Menyusun Grading Jabatan |
6 |
M.70SDM01.023.2 |
Menyusun Sistem Remunerasi |
7 |
M.70SDM01.024.2 |
Menentukan Upah Pekerja |
8 |
M.70SDM01.025.2 |
Merumuskan Program Insentif dan/atau Bonus |
9 |
M.70SDM01.026.2 |
Mengelola Proses Perumusan Indikator Kinerja Individu |
10 |
M.70SDM01.027.2 |
Mengelola Proses Monitoring Pencapaian Kinerja Individu |
11 |
M.70SDM01.028.2 |
Mengelola Proses Pemberian Umpan Balik Kinerja Individu |
12 |
M.70SDM01.029.2 |
Mengelola Proses Penilaian Kinerja Individu |
13 |
M.70SDM01.030.2 |
Menindaklanjuti Hasil Penilaian Kinerja Individu |
14 |
M.70SDM01.031.2 |
Menyusun Kebutuhan Pembelajaran dan Pengembangan |
15 |
M.70SDM01.060.2 |
Menyiapkan Data Penyusunan Anggaran Tahunan SDM |
Lokasi Asesmen :
- Jakarta
- Semarang
- Solo
- Others
Persyaratan Asesmen :
- Pas Foto 3x4
- KTP/SIM/Kartu Pelajar/ Passport
- CV
- Ijazah
- Sertifikast Pelatihan, atau
- Surat Tugas, atau
- Surat Pengangkatan